Green Belt In Company - Excelência Operacional na sua Empresa

Capacite sua equipe com o Certificação In Company Lean Seis Sigma Green Belt e veja a transformação acontecer

Mentorias para implementação de cada passo do roteiro DMAIC 
Certificado com validade internacional para os colaboradores 
Acesso ao Green Belt em nossa plataforma EaD

Por que fazer o Green Belt In Company?

  • Tenha orientação completa da FM2S para a seleção e implantação dos projetos de melhoria na empresa;
  • Melhore seus processos com técnicas comprovadas;
  • Resolva problemas crônicos;
  • Aumente a satisfação dos clientes e dos colaboradores;
  • Retorno sobre o Investimento (ROI) garantido a partir de projetos de melhoria;
  • Certificação dos líderes da empresa no Lean Seis Sigma Green Belt;
  • Implemente a cultura organizacional de melhoria contínua.

Líderes certificados internacionalmente

Nosso certificado é válido internacionalmente e reconhecido pelo The Council for Six Sigma Certification, regulador oficial da indústria para acreditação Six Sigma. Clique no selo para conferir.

Informações do curso

Quais são os benefícios do treinamento?

  • O treinamento Green Belt In Company pode ocorrer de forma online ou presencial;
  • Mentorias para a implantação correta de cada uma das etapas do roteiro DMAIC;
  • Report para o acompanhamento dos projetos;
  • Encerramento dos projetos e consolidação dos ganhos;

Como funciona a Mentoria?

  • É realizada de forma individual,  entre o líder e o especialista da FM2S;
  • É focada em resultado para o cumprimento dos projetos no escopo e no prazo;
  • Tem o objetivo de auxiliar o aluno na aplicação das ferramentas, na escolha do projeto e em tudo que é necessário para sua condução;
  • As mentorias fortalecem o elo entre o conhecimento conceitual apreendido na formação de Green Belt com a aplicação prática nos projetos de melhoria;
  • Podem ser feitas na modalidade online ou presencial.

Aulas ministradas por consultores e professores renomados

Professores formados por universidades como USP, Unicamp e UFSCar e experts
no mercado – experiência de mais de 15 anos e vivência em multinacionais.

O que está incluso no treinamento?

Acesso ao Green Belt EaD: estude onde e quando quiser!
Certificação internacional para os líderes da sua empresa;
Mentoria e suporte pós treinamento

+480.000

Carreiras aceleradas

94%

de aprovação no Green Belt In-Company  

+3.100

horas de aulas gravadas

Ao final do curso você estará apto a:

  • Conduzir projetos Lean Seis Sigma de média e alta complexidade;
  • Liderar times e projetos de melhoria contínua com o uso da metodologia DMAIC;
  • Alcançar metas, gerar resultados e participar da tomada de decisão nas organizações em que trabalho;
  • Aplicar as ferramentas estatísticas e de análise crítica do Lean Seis Sigma;
  • Conduzir a coleta e análise de dados;
  • Mapear e melhorar processos;
  • Rodar ciclos PDSAs para melhoria dos processos;
  • Acelerar o crescimento da empresa.
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Quais são as dúvidas mais comuns sobre o curso?

Como é realizado o treinamento In Company?

O treinamento e as mentorias podem ser presenciais ou online a depender do que for mais interessante para o cliente. 

A duração sugerida para a etapa de treinamento é de duas semanas, já para a etapa de mentorias é de três meses. 

O foco dos projetos e a duração destas etapas serão alinhadas com o cliente.
 

Como a FM2S Educação garante a qualidade do treinamento?

A FM2S já conduziu este programa com sucesso em empresas de peso no mercado. A capacitação Green Belt é uma das especialidades da FM2S com 15 anos de experiência nesta área e mais de 1500 projetos concluídos

O sucesso deste programa é garantido pois há o acompanhamento desde a decisão sobre os projetos até a conclusão dos resultados previstos pelos especialistas da FM2S. Os projetos serão acompanhados e gerenciados de perto.

Como funciona a mentoria no treinamento?

 As mentorias são focadas em resultado desde o seu princípio. Nestas sessões de mentoria, o especialista da FM2S irá:

  • Orientar o belt na condução do seu projeto de melhoria, elucidando a correta aplicação da metodologia;
  • Orientar o belt quanto ao seu estado de conhecimento na metodologia, ajudando-o a desenvolver as habilidades necessárias para avançarem na metodologia e no projeto;
  • Esclarecer dúvidas pontuais sobre a correta utilização das ferramentas contidas na metodologia (referentes à análise de dados e análise de processos);
  • Cobrar o sucesso da iniciativa de melhoria;
  • Cobrar os prazos para o andamento da atividades;
  • Avaliar a aplicação da metodologia e o progresso do belt nas habilidades a serem desenvolvidas;
  • Elaborar um relatório a cada sessão, registrando o progresso do projeto, o progresso do desenvolvimento do belt, as percepções do mentor, as eventuais mudanças de escopo observadas e os próximos passos propostos ao belt para obter o sucesso do projeto.

Como o projeto é conduzido?

Os alunos irão passar com solidez por todo o roteiro DMAIC na condução do projeto e serão orientados com precisão para o sucesso. Dentro do escopo haverá as etapas:

  • Definição: Os alunos irão definir os problemas que irão atacar, quais os objetivos e benefícios de seus projetos, quais os indicadores de processo que irão trabalhar, qual o SIPOC do seu processo, quais os recursos necessários e as restrições de projeto. Ao final desta etapa todos os alunos terão seus projetos formalizados em contratos de melhoria.
  • Medição: Na etapa de medição do roteiro DMAIC será feito o Mapeamento do Processo atual, a coleta dos dados do processo atual, a avaliação da estabilidade e da  capabilidade do processo atual. Ao final desta etapa os belts serão capazes de realizar um estudo aprofundado do processo atual.
  • Análise: Será feita uma análise crítica do processo atual, irá se buscar análises de correlação entre variáveis de entrada, serão testadas hipóteses sobre o processo, as razões para o desempenho atual do processo serão investigadas. Ao final desta etapa, os belts irão formalizar um plano de ação com mudanças que atacarão a causa raiz dos problemas.
  • Implementação e Controle: Serão planejados e realizados os testes de mudança, será feito um plano de implementação e um plano de controle. Ao final os belts irão encerrar os projetos e garantir os resultados planejados, a padronização e a melhoria contínua dos processos.

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